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重大决定、决策

乐鱼真人app官方:关于印发《泉州市第七中学德育工作2022年考核方案》的通知

乐鱼真人app官方: 录入者:admin  人气指数: 次  发布时间:2022年11月07日

全体教职工:

为进一步落实“育人为本,德育为先”的要求,将德育考核纳入年度绩效考核,作为各类评优评先的重要依据,现将《乐鱼真人app官方德育工作2022年考核方案》印发给你们,请加强了解并积极落实。

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               2022年3月1日

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泉州市第七中学德育工作2022年考核方案

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为进一步落实“育人为本,德育为先”的要求,乐鱼真人app官方根据省教育厅关于整体规划学校德育体系精神和本校实际,制定《乐鱼真人app官方德育工作年度考核方案》,将考核纳入年度绩效考核,作为各类评优评先的重要依据,并积极落实。

一、指导思想

为贯彻落实习近平总书记关于教育工作的重要论述精神,把立德树人作为中小学教育的根本任务,更好地把德育摆在学校工作的首位,切实提高乐鱼真人app官方提高德育工作实效,提升学生思想道德素质,提高学校美誉度。

乐鱼真人app官方:二、成立学校德育工作年度考核领导小组,指导年度考核。

学校成立由党总支、办公室、政教处、团委、教务处、总务处等部门同志组成的德育工作考核领导小组,负责组织落实工作。政教处根据上级文件要求,制定《乐鱼真人app官方德育工作年度考核方案》。考核优秀的班主任将在职称晋升量化考核中加相应分值;评优评先优先推荐;在绩效评比中,给与倾斜。

三、考核办法

乐鱼真人app官方:(一)进行文明班级评选活动,对班主任工作进行量化考核。

促进班级工作制度化,规范化,培养学生养成良好行为习惯,促进学生全面发展,形成一种蓬勃向上的良好班风、校风,乐鱼真人app官方进行文明班级评选活动,对班主任工作进行量化考核。

每学期评选一次文明班级,获评文明班级的班主任给予500元奖励并张榜宣传。

获评文明班级的班主任将在职称晋升量化考核中加相应分值。

计算方法:总分为400分,分数由常规评比100分、学校文化活动100分、学习成绩200分三部分组成。年段在计算各项分数排名时,都要先进行班级分类,再在同类班级中进行统计排名。先算出每一项总分,并按名次赋分:第一名100分,第二名98分,第三名96分,第四名94分,第五名92分,第六名90分,第七名88分,……以此类推。最后,把三项的名次分相加,分数总和即班级总分。获评比例:每个年段评选10个文明班级。

(二)评比书香班级,对班主任工作进行量化考核。

由年段根据评比条件量化考核,最终得分排名前6名的班级获评书香班级。

1.班级有固定的图书角,有阅读流通的书籍,有班级征订的报刊,有借阅制度,有专人登记管理。20分

2.班级每期黑板报有固定的“读书摘抄”“好书推荐”等读书专栏。30分

3.积极承担学校“书香校园”宣传任务并保质保量完成。20分(如有评比,则按20、15、10计分)

4.积极参加学校组织的书评等读书征文活动,班级按时按量完成加10分,班级学生征文获奖的给班级另加分,一等奖加10分,二等奖加5分,三等奖加3分。

5.本班学生在校图书馆有一定的借阅量,加10分。数据以图书馆的统计为准。

6.本班学生评上阅读之星的将给班级一个加10分,可累计。

7.本班学生积极参加朗诵赛、辩论赛、演讲比赛的,个人参与的每人次加5分,可累计。以班级为单位集体参与活动的,节目入选的班级可获50分。

8.班级开展面向全班学生的读书活动的,加30分。(班级主动上报具体活动课件、照片等内容,做简要记录,材料上报政教处存档)

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